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  • 正社員

株式会社進々堂

法人ルート営業/有名ホテルやレストラン、結婚式場へ自家製パンのご提案/創業105周年の京都の老舗企業

  • 第二新卒歓迎

募集の背景

1913年の創業以降、京都の地で
パンの食文化を築いてきた株式会社進々堂。

主食としてのパン造りを通して、
人々の豊かで健康的な食生活に貢献すること。
そして常に徹底的に本物を希求し続けること。

これが創業以来、わたしたちの変わらない想いです。

100年という歴史を超え、
いま、当社は新たなステージへと向かっています。
今回はそんな当社の未来を担っていく、
フレッシュな若手人材を採用することにしました。

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掲載終了または更新予定:2019-01-30

クリックするとdodaのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

◎ホテルやレストランなどの法人顧客に向けて、自家製パンのルート営業・レシピ提案など

【具体的には】

具体的な仕事内容
当社がこだわりぬいてつくった自家製パンを
あなたのアイデアを活かして提案してください。
すでにお付き合いのあるお客さまを中心とした
“提案重視”の営業スタイルです!

—————————
■具体的には…
—————————
◎既存顧客へのルート訪問・ご提案
◎顧客先での調理の実演
◎配送業務 ※週に1〜2回
◎レシピの考案 など

<顧客は…>
京都市内をメインとした
ホテル・レストラン・カフェ・個人店など。
リッツカールトンやウェスティンホテルといった
京都の有名ホテルとは、ほとんどお取引があります!
(1人につき約20社の担当を持ちます)

<商品は…>
フランスパン・クロワッサン・食パン・洋菓子など多岐にわたります。
新商品が出れば、その提案もお任せしていきます。

<1日の流れ(例)>
▽9時〜…出社・メールチェック・提案の準備など
▽10時〜…顧客先へ訪問・商談(1日7〜8社)
▽16時〜…本社へ帰社。商談内容のまとめ、翌日の準備など
▽19:00…退社

※配送を行うときは、6時前に出社する場合もあります。

<あなたの意見が新商品に生かされる!>
お客さまから、「もっとこんな商品があれば嬉しい」という声を
つぶさに拾っていくことも、あなたの仕事。
本社の開発部門に提案し、そこから新商品が生まれることもあります。

—————————
■入社後は…
—————————
まずは会社の歴史や、
商品ができあがるまでの工程を
しっかりと学んでいただきます。
パンづくりのこだわりには自信がありますので、
「こんな細かく作り込んでるの?」と
入社後は驚かれるかも・・・?
その後は、先輩社員に同行し、
営業の流れを覚えていただきます。

チーム/組織構成
今回あなたをお迎えするのは、
株式会社進々堂の「ルート営業部」。
20代〜50代まで若手・ベテランが
バランスよく配置された組織です。
温厚で穏やかなメンバーが多く、
すぐに馴染める雰囲気です。
細やかにサポートしていきたいので、
不安なことがあれば、その都度声をかけてください。

対象となる方

<高卒以上>◎30歳以下の方(必須)◎未経験者歓迎/◎パンが好きな方◎要普通自動車免許(AT限定可)

【具体的には】

【必須条件】30歳以下の方

<こんな方はぜひご応募ください!!>
◎食に関わる仕事がしたい方
◎パンが好きな方
◎自信の持てる商品を扱いたい方
◎ひとつの会社で腰を据えて働きたい方
◎アイデア豊かな方
◎京都の街に根差して働きたい方

※まったくの未経験者の方も大歓迎!
「パンにはうるさい」「食を究めたい」…そんな方もぜひご応募ください。
※第二新卒の方も歓迎しています。

<年齢制限理由>
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地 ◎転勤なし
◎京阪「神宮丸太町駅」、地下鉄「京都市役所前駅」から徒歩約7分

<京都本社>
京都市中京区竹屋町通寺町東入藤木町33番地
勤務時間 9:00〜17:40(所定労働時間7時間40分/休憩60分)

◎残業は月20〜30時間程度です。
給与 月給19万円〜22万円+残業代支給

※給与は年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。

<モデル年収例>
一般社員:320万円(残業20時間込み)
主任クラス:450万円(残業45時間込み)
店長・マネージャークラス:550万円
部長クラス:800万円
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備
■退職金制度
■交通費支給(月額上限25,000円)
■共済金(各種給付)
■財形積立制度
■食事補助
■育児介護休業制度
■継続雇用制度(定年60歳など)
■各種研修制度
 ・製パン技術教育コース(100日間)の受講
 ・パン製造技能検定などの資格取得補助金や講習会・勉強会への参加
 ・産業能率大学と提携した自己啓発等の通信教育
 ・海外研修 など
年1回
年2回(5月、11月)
休日・休暇 ■月8日〜10日休み(日曜+平日1日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児・介護休暇

◎年間休日100日

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掲載終了または更新予定:2019-01-30

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会社情報

業種 食品・飲料(メーカー)/フードサービス・飲食
事業内容 ■パン、洋菓子の製造及び販売
■サンドウィッチ、惣菜等の調理食品の製造及び販売
■喫茶及び飲食業
事業所/所在地 ◎転勤なし
◎京阪「神宮丸太町駅」、地下鉄「京都市役所前駅」から徒歩約7分

<京都本社>
京都市中京区竹屋町通寺町東入藤木町33番地
設立 1943年3月
代表者 代表取締役社長 続木 創
従業員数 454名(パート・アルバイト含む)※2017年11月現在
資本金 1,500万円
売上高 23億円

応募にあたって

応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございました!
少しでも興味をお持ちいただきましたら、
下記応募フォームから、ご応募くださいませ。
選考プロセス ▼WEB応募による書類選考
▼面接(2回)
▼内定

◎面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募くださいませ。
連絡先

株式会社進々堂
〒604-0992
京都市中京区竹屋町通寺町東入藤木町33番地
TEL:075-221-0056(採用担当)

京都府京都市中京区竹屋町通寺町東入藤木町33番地

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求人ID:D_3002664946

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