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  • 正社員

株式会社LITALICO(東証一部上場)

(1)障害のあるお子さまとご家族へのライフコンサルタント(2)教育・福祉業界の課題解決営業

  • 上場企業・株式公開企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 女性が活躍中

募集の背景

「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、
複数の事業を展開しているLITALICO。

このたびは以下の2つの事業で
新たなメンバーを募集いたします。

(1)ライフプランニング事業:障害のあるお子さまとそのご家族のライフプラン(人生設計)をサポート
(2)プラットフォーム事業:福祉事業者の事業課題をWebメディアの力で解決(採用支援、集客支援)

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掲載終了または更新予定:2018-12-19

クリックするとdodaのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

(1)障害のあるお子さまとご家族へのライフコンサルタント(2)教育・福祉業界の課題解決営業

【具体的には】

具体的な仕事内容
(1)障害のあるお子さまとご家族へのライフコンサルタント(営業対象:BtoC)
障害のあるお子さまのいる親御さま向けに
子育てや社会制度、お金の知識などに関するセミナーを開催し、
希望された方へ個別面談を実施します。

面談ではライフプランニングシートを用いながら人生設計を行い、
「進学」「就職」「結婚」などのライフイベントを踏まえながら
いつ、どのくらいお金が必要か、どのようなリスクがあるのかをお話しし、
住宅ローンの借り換え、保険商品の提案、家計の見直しなどを行います。

★セミナー参加者の8割以上の方が個別面談を希望されます。
★すでにLITALICOのサービスを利用・検討いただいており
 面談希望の親御さまのみへの提案になるため
 飛び込みやテレアポなど新規開拓は行いません。
 セミナー集客も別担当が行うので
 親御さまへの提案に集中できる環境です。

【入社後は…】
障害やライフプランニングに関する知識、
セミナー講師としてのスキルなどをしっかりレクチャー。
人によって異なりますが
セミナー講師デビューまで2〜3ヶ月で研修を行います。
業界経験がない方でもしっかりスキルを
セットできる研修ですのでご安心ください。

(2)教育・福祉業界の課題解決営業(営業対象:BtoB)
児童発達支援事業所や就労支援センターなどで
人や経営にまつわるお悩みをお伺いするところからスタート。

「利用希望のお問い合わせを増やしたい」
「スタッフとして保育士を採用したい」
「支援スタッフの質をあげたい」といったお悩みに対し
自社Webメディア(※)を活用した課題解決をご提案します。

★担当エリアの福祉・教育事業所へテレアポで新規開拓を行います。
 7割以上の確率でアポイントを取得できます。

※扱うWebメディア
 『LITALICO発達ナビ』…障害のあるお子さまの親御さま向けポータルサイト
 『LITALICO仕事ナビ』…働くことに障害のある方と就労支援事業所をマッチングする情報サイト
 ともに月間300万人以上のユーザー規模を誇り、高い知名度を持つWebメディアです

チーム/組織構成
■年齢
20代〜30代が中心の組織

■男女比
男性:37%
女性:63%

■中途社員
約90%

対象となる方

営業やアドバイザーなど人に向き合う仕事をしてきた方 ※経験業種・学歴不問

【具体的には】

個人・法人営業や、キャリアアドバイザー、保険やブライダル、
人材、不動産のアドバイザーなど幅広く想定しています。
人に向き合った経験や、相手の話に耳を傾け、
課題をヒアリングしてきた力を活かせる環境です。

※金融や福祉についての知識は不問。入社後の研修等で身につけていけばOKです。

勤務地 東京本社(中目黒)もしくは北海道(札幌)・宮城(仙台)・大阪・兵庫(神戸)・愛知(名古屋)・福岡・広島の各事業所

★勤務地は希望をもとに決定します。
 U・Iターンを含め、希望勤務地がある場合はご相談ください。
★転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間)
※残業は月20時間以内の社員がほとんどです。
給与 (1)月給30万円〜45万円
(2)月給28万円以上

★経験や能力を考慮のうえ決定します。
★残業が20時間を越えた場合は別途支給します。

※上記ともに以下の月20時間分のみなし残業代を含む。
(1):3万9700円〜5万9500円
(2):3万7100円以上

【年収例】
600万円(入社5年/マネージャー)
444万円(入社2年/スタッフ)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備
交通費支給(上限5万円)
育児休暇・サポート
社内割引制度(LITALICOジュニアなど自社サービスを割引)
研修制度充実
転居費用一部支給(社内規定に準じる)
資格取得手当
企業型確定拠出年金

【産休・育休制度】
女性が多い職場なので取得実績も多数!
申請しづらい雰囲気は全くありません!

【勤続1年以上】
住宅手当(家賃半額・上限3万円)
扶養手当(2万円)
給与改定年2回
休日・休暇 ★年間休日120日以上

(1)週休2日制(月8〜10日)
月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可。
土日に面談が入った場合は必ず振休を取得。

(2)完全週休2日制(土・日)・祝日

【共通】
GW・夏季・年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇(時間単位での取得が可能で有給消化率も高め)
産休・育児休暇
看護・介護休暇
長期連続休暇(5日以上も可。海外旅行に行く社員も!)

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掲載終了または更新予定:2018-12-19

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会社情報

業種 教育
事業内容 「障害のない社会を作る」というビジョン実現にむけ、多様な事業を展開。
・発達障害ポータルサイト「LITALICO発達ナビ」
・障害のある子どものご家族向けサービス「LITALICOライフプランニング」
・働くことに困難のある方向けの就労支援サービス「LITALICOワークス」
・お子さんの可能性を拡げるソーシャルスキル&学習教室、LITALICOジュニア
など
事業所/所在地 東京本社(中目黒)もしくは北海道(札幌)・宮城(仙台)・大阪・兵庫(神戸)・愛知(名古屋)・福岡・広島の各事業所

★勤務地は希望をもとに決定します。
 U・Iターンを含め、希望勤務地がある場合はご相談ください。
★転居を伴う転勤はありません。
設立 2005年12月26日
代表者 長谷川 敦弥
従業員数 1,925名(2018年3月現在)
資本金 3億3426万8000円
売上高 103億8000万円(2018年3月期)、87億2900万円(2017年3月期)

応募にあたって

応募方法 最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
当社の中途採用に少しでも興味をお持ちいただいた方は
本ページの「応募する」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】書類選考  ※採否は電話(0120-689-713)かメールにてご連絡いたします。
  ▼
【STEP2】一次面接(担当:採用担当/場所:東京本社)
  ▼  ※遠方にお住いの方は電話での一次面接も可能ですので、ご相談ください。
【STEP3】二次面接(担当:営業責任者)
  ▼
【STEP4】内定・入社

※面談日や入社時期は相談のうえ決定いたします。
※現在就業中の方は、平日夜間の面接も可能です。
※ご応募から内定までは最短で1週間程度です。
 多くの方は2週間〜1ヶ月で選考を終えています。
連絡先

<東京本社>
〒153-0051
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
採用担当/0120-689-713

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F

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求人ID:D_3002637072

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