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株式会社ティ・ジョイ

シネマコンプレックスの運営業務(スタッフ管理/企画立案/イベント実行など)

  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 女性が活躍中

募集の背景

2000年に設立した当社。それまで映画といえば、
アナログ映写機で映し出すのが当たり前だった業界に、
デジタルによる映写技術を導入。業界をあっと言わせました。

以降も従来の枠や常識にとらわれることなく、
次々と新しいコンテンツやサービスを展開。
手前味噌ですが、業界を牽引するパイオニア企業であると自負しています。

このような社風が世間から評価され、おかげさまで業績は好調に推移。
今回新しい人材を迎え入れ、これからのエンターテイメント業界を
さらにリードしていきたいと考えています。

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掲載終了または更新予定:2018-11-21

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募集要項

仕事の概要

劇場運営に関する幅広い業務をお任せします(スタッフ管理/企画立案/イベント実行など)

【具体的には】

具体的な仕事内容
以下の業務に携わっていただきます。

…………………………………………………………
アルバイトスタッフの管理・マネジメント
…………………………………………………………
下記アルバイトスタッフの担当業務が、スムーズかつ正確に行われているか。
管理、マネジメントをお願いします。
また、シフト調整などの勤怠管理もお任せします。

◆アルバイトが主に担当する仕事(現場業務)
・チケット販売
・上映作品や入場に関するアナウンス
・フードやドリンクの販売
・清掃
※入社後の研修では、上記オペレーションも学んでいただきます。

…………………………………………………………
企画立案ならびに宣伝・販促
…………………………………………………………
集客ならびに顧客満足度を高めるための、各種施策を立案・実行していただきます。
当社では集客方法やイベントについて、基本、劇場ごとに裁量を委ねています。

そのため劇場の責任者である支配人は、予算も含めかなりの部分を任されています。
今回の募集職種であるアシスタントマネージャーは、支配人やサブマネージャーと一緒に、
どうしたらお客様が劇場に足を運んでくれるか。また、楽しんでもらえるか。
そのアイデア出しならびに、劇場での実際の飾り付けや、イベント時の接客などにも携わっていただきます。

…………………………………………………………
その他
…………………………………………………………
・映像や音響のチェック
・上映時間や予告編の編成

チーム/組織構成
チームのメンバー数は規模の違いなどにより各劇場で異なり、5〜15名ほどです。
支配人が1人、サブマネージャーが数名、
そして今回の募集職種であるアシスタントマネージャーという構成が大半です。

20代前半から40代まで、社員の年齢層は幅広く、
地方の劇場では主婦の方なども活躍中。男女比は概ね半々です。

また管理をお願いするアルバイトスタッフの人数は、小規模の劇場で50名ほど。
業界トップクラスの観客動員数を誇る新宿バルト9になると150名ほどになります。
こちらも男女比はほぼ半々で、大学生から主婦まで、幅広い層が在籍しています。

対象となる方

【学歴・経験不問】必須条件は、映画好きであること!接客、企画立案、マネジメントに興味のある方は大歓迎

【具体的には】

★フリーター・アルバイトの方も歓迎します。

【こんな方が活躍できます】
●映画が好きでたまらない
●前からエンタメ業界で働きたいと思っていた
●接客・サービス業に興味がある
●人が喜んだり、楽しんでいる姿を見るのが好き
●既成概念にあまりとらわれない性格だ
●チャレンジすることが好き
●組織運営や経営など、マネジメント業務に興味がある
●そろそろきちんとした組織で社員として働きたい

勤務地 関東、北陸・甲信越、関西、中国、九州エリアにある劇場のいずれか
※転勤の有無は雇用契約の内容により変わります。
※将来的には本社勤務となる場合もあります。
勤務時間 シフト制(7:00〜翌1:00/実働8時間)
※シフトは映画館により異なります

【シフト例】
・7:30〜16:30
・16:00〜翌1:00

<残業について>
繁忙期:1日平均2〜3時間程度
閑散期:1日平均1〜2時間程度
給与 年収299万円(24歳/経験1年/アシスタントマネージャー)
■転勤ありの契約
月給21万9000円以上
※30時間分・3万9000円のみなし残業代含む/超過分は別途支給。

■転勤なしの契約
月給17万円以上※残業代別途全額支給

※試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生はどちらの契約形態でも変わりません。
待遇・福利厚生 ■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当
■深夜勤務手当
■無料鑑賞制度
■健康診断(年2回)
■インフルエンザ予防接種
■リロクラブ
有り
一時金年3回支給(6月・12月・3月)
休日・休暇 ■週休2日制
※曜日はそれぞれのシフトによります。
※月の休暇は6〜10日ほどです。
■夏季・冬期休暇
■有給休暇

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会社情報

業種 レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
事業内容 ■「T・ジョイ」「バルト」「ブルク」などのシネマコンプレックスの運営
■劇場における各種イベントの企画・運営
■シネマコンプレックス運営事業に関するシステムの開発
事業所/所在地 関東、北陸・甲信越、関西、中国、九州エリアにある劇場のいずれか
※転勤の有無は雇用契約の内容により変わります。
※将来的には本社勤務となる場合もあります。
設立 2000年8月28日
代表者 代表取締役 岡田 裕介
従業員数 1250名(2018年9月現在)
資本金 30億円
売上高 203億(2018年3月期実績)

応募にあたって

応募方法 ここまでご覧いただき、ありがとうございます。
同求人にご興味をお持ちの方は、以下のフォームより必須事項を記入の上、ご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】書類選考
  ▽
【STEP2】面接(2回)
  ▽
【STEP3】内定
※応募から内定までは約3週間を予定しています。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
 面接日、入社日等はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
連絡先

株式会社ティ・ジョイ/本社・採用担当
東京都中央区銀座3-10-7 ヒューリック銀座三丁目ビル4F
TEL:03-3248-8175

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求人ID:D_3002501537

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