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  • 正社員

株式会社ランダルコーポレーション

福祉用具アドバイザー(営業職)/入社後の資格取得を通じて福祉用具を扱う専門家へ

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掲載終了または更新予定:2019-03-31

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募集要項

仕事の概要

得意先への製品提案営業、介護ショップに対する製品案内・販売、ルート配送、指定先への設置回収など

【具体的には】

自社製品をメインとする福祉用具を、顧客である貸与事業者(介護ショップ)にレンタルするためのご案内、販促等営業活動全般です。顧客との信頼関係を構築しながらの営業活動となります。

社会貢献性が高く、日本の超高齢社会を支える仕事です。
介護保険の仕組みや福祉用具の知識・取扱については、しっかり丁寧に研修しますので安心して門を叩いていただけたらと思います。

また、一つ一つの活動が貴方のスキルアップや経験値となり、日々業務を重ねる先に
「福祉用具専門相談員」や「福祉用具プランナー」、「福祉住環境コーディネーター」などの資格が取得でき、福祉用具を扱う専門家として業務に従事することができます。

営業活動には、車両(ワンボックス)を使用します。
日々のルーティンワーク以外にも、社内ではさまざまば委員会やプロジェクトがあり、そのような機会に積極的に若手社員が携わっています。

県内企業まるごとPR業務に基づく掲載です。
【dodaはUIJターンする方を応援しています】

対象となる方

【高専卒以上】なんらかの営業経験をお持ちの方 ※基本的なPCスキル(Word、Excel、PP)

【具体的には】

<歓迎条件>
・法人営業経験者
・福祉用具専門相談員等資格保有者

勤務地 (1)青森県青森市
(2)青森県八戸市
勤務時間 8:30〜17:30(所定労働時間8時間)
残業時間月平均30時間程度
給与 【月給】
191,300円〜300,000円 

月給=基本給+営業手当(固定残業代)

営業手当(固定残業代)は時間外労働の有無に関わらず固定残業代として30時間相当分を支給。
(上記月給の場合の営業手当(固定残業代):下限36,300円〜上限57,000円)
30時間を超える分については別途残業代(割増賃金)を支給。
待遇・福利厚生 社会保険完備/通勤手当(公共交通金の場合は定期券代、マイカー通勤の場合はガソリン代)/退職金制度/社員持ち株/資格手当(当社規程による)/非喫煙手当/慶弔見舞金制度/確定拠出年金/全国保養所あり(健保)/一部ユニフォーム貸与あり/営業活動は社有車

*転勤を伴わない働き方あり(勤務地域限定社員)
この場合、給与テーブル、昇進昇格に制限あり
休日・休暇 週休2日制(平日休み)

年間休日118日/祝日休み/夏季休暇/年末年始休暇(4日)/有給休暇(法定通り)/休日振替出勤有/育児・介護休業制度あり

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会社情報

業種 医療機器(メーカー)
事業内容 (1)医療福祉用ベッド等の製造
(2)福祉用具のレンタル卸事業および販売事業
(3)病室用家具、施設用家具の販売
(4)通所介護事業、介護予防通所介護事業

営業拠点:札幌、盛岡、秋田、仙台、足立区、千葉市、横浜市、八王子市、西東京市、三芳町、小牧市、東大阪市、神戸市、岡山市、筑紫野市 他
事業所/所在地 (1)青森県青森市
(2)青森県八戸市
設立 1985(昭和60)年8月
代表者 代表取締役 岡島 正和
従業員数 204名 うち正社員136名(2018年7月末)
資本金 4億9,975万円(払込資本金)
売上高 2,928,217千円(2017年7月期)

応募にあたって

応募方法 本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
選考プロセス >応募ボタンよりご応募
↓    要別途書類提出/スカイプ面接の場合あり/埼玉本社での面接応相談/応募書類については別途案内します

選考  (2回)     
↓    (1)一次選考(面接+筆記試験)(2)二次選考(面接)/*三次選考をお願いする場合あり
内定  「雇入れ検診」結果提出
連絡先

株式会社ランダルコーポレーション
採用担当:管理部 本間(ほんま)
〒351-0034 埼玉県朝霞市西原1-7-1
TEL:048-475-3661
E-mail: honma-a@lundal.co.jp

埼玉県朝霞市西原1-7-1

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求人ID:D_3002475281

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