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  • 正社員

シチズン時計株式会社(東証一部上場)

社内SE(IT戦略・企画担当)/シチズングループ全体のIT戦略に企画から携わる/年間休日130日以上

  • 上場企業・株式公開企業
  • 2年連続成長中
  • 持株会制度
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 育児支援制度あり
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

時計国内大手のシチズン時計は、海外にもネットワークを広げ、
業界のリーディングカンパニーとして地位を確立しています。
グループとしては、工作機械や自動車部品も手がけ、業績は好調を維持しています。

創業から100周年を迎えた今、当社は大きな転換期を迎えており、
グループ全体の足並みを揃えていく中で、根幹を支えるIT基盤の構築が急務となっています。
今回は、グループ全体のIT戦略を企画・策定いただける社内SEを募集します。

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掲載終了または更新予定:2018-10-31

クリックするとDODAのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

世界規模で展開するシチズングループのIT戦略をはじめとした企画立案・管理業務などをお任せします。

【具体的には】

具体的な仕事内容
シチズングループ全体のIT戦略に関して企画段階から携わり、
システムの共通化、コストの最適化、リスクコントロールなど、
ITに関するさまざまな業務を幅広くお任せいたします。

また、スキルやご経験に応じて、中長期経営計画策定など、
経営に直結するような業務も将来的にお任せします。

<お任せする業務>
◎IT戦略の立案、実施、展開
◎IT環境の情報収集、調査、分析
◎IT部門の予算管理
◎システムのリスク管理
◎ITメンバーの人材育成
…など

※海外拠点へ出張する機会もあります。

■入社後の動き
現在、企画部門ではコスト管理・リスク管理を柱とし、担当者を配置しています。
ご入社後は、各担当の下で実務を行いながら、グループ企業の構成や事業内容を学んでいただきます。
スキル・ご経験をお持ちで即戦力としてご活躍いただける方には、
経営戦略の策定やグランドデザインの考案など、
経営に直結する業務を早期にお任せします。

チーム/組織構成
配属予定の情報システム部は36名が在籍。(部内でさらに課が分かれています。)
企画部門は30代の若手層を中心とした年代構成となっています。

社内の他部署と比較すると、中途入社率は高めで、
さまざまな経歴を持ったメンバーが活躍しています。

対象となる方

◎大卒以上/グローバル企業のIT戦略に企画段階から携わりたい方

【具体的には】

◎意欲重視の採用です。
 システム構築やインフラ構築など、エンジニアとして、
 IT経験をお持ちの方で企画に挑戦したい方も積極的にご応募ください。
 
◎スキル・経験が豊富な方は、即戦力として、早期の段階から裁量あるポジションをご用意いたします。

※周囲のメンバーやユーザー(社内の他部門のスタッフ)と
 円滑にコミュニケーションを取れる方は特に歓迎いたします。
※技術的なご経験はもちろん、プロジェクトの進捗管理や、

勤務地 東京都西東京市田無町6-1-12

【アクセス】
西武新宿線「田無駅」から徒歩約8分
JR中央線「武蔵境駅」からバスに乗り「田無駅」にて下車し徒歩約8分
西武池袋線「ひばりヶ丘駅」からバスに乗り「田無駅」にて下車し徒歩約8分
勤務時間 9:00〜17:45(実働8時間)
給与 月給23万円以上
※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
待遇・福利厚生 交通費全額支給
社会保険完備
時間外勤務手当
住宅手当(単身者:1万2000円/月、世帯主:2万4500円/月)
社員持株制度
財形貯蓄制度
研修制度
退職金制度
私服勤務可
プチカフェテリアプラン制度、クラブ活動
社内販売
家族手当(配偶者:2万5000円/月、子1人:9000円/月、子2人目:6000円/月)
時間短縮勤務、時差勤務、育児休職、産前産後休職、介護休職
年1回(4月)
年2回(7月・12月)昨年5.27カ月
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
GW(9日)
夏期休暇(9日)
年末年始休暇(7日)
有給休暇(計画年休制度、1時間単位有休制度あり)
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
産児・育児休暇
プール休暇制度
年間休日130日
有給休暇の平均取得日数12.16日(2016年度実績)

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掲載終了または更新予定:2018-10-31

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会社情報

業種 精密機器・計測機器(メーカー)
事業内容 各種時計類及びその部分品の製造及び販売並びに持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、グループ技術開発及び知的財産の管理その他経営管理等
事業所/所在地 東京都西東京市田無町6-1-12

【アクセス】
西武新宿線「田無駅」から徒歩約8分
JR中央線「武蔵境駅」からバスに乗り「田無駅」にて下車し徒歩約8分
西武池袋線「ひばりヶ丘駅」からバスに乗り「田無駅」にて下車し徒歩約8分
設立 1918年5月28日
代表者 代表取締役社長 戸倉 敏夫
従業員数 2万882名(連結) (2018年3月31日現在)
資本金 326億4800万円
売上高 3200億4700万円(2017年3月期実績)

応募にあたって

応募方法 当社にご興味をお持ちの方は、以下の応募ボタンより、
必要事項を記入の上、ご応募ください。
選考プロセス Web書類選考
 ▽
一次面接(部門担当者・人事)+Web適性検査
 ▽
二次面接(役員)
 ▽
内 定

※選考状況により、面接の回数が変わる可能性があります。
連絡先

〒188-8511
東京都西東京市田無町6-1-12
キャリア採用担当
電話/042-468-4600
E-mail/saiyo-madoguchi@citizen.co.jp

東京都西東京市田無町6-1-12

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求人ID:D_3002394497

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