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  • 正社員

株式会社ヤオコー(東証一部上場)

店舗スタッフ(手厚い福利厚生が魅力:賞与実績4.4カ月(2016年)/アメリカ研修/寮・社宅完備)

  • 上場企業・株式公開企業
  • 2年連続成長中
  • 持株会制度
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 育児支援制度あり
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

埼玉県を中心に千葉県、群馬県、茨城県、東京都、栃木県、神奈川県の
1都6県に計158店舗を展開し、地域に密着した店舗運営を行う当社。
お客様との触れ合いを大切にした店舗づくりも高く評価されています。

1990年以来、増収増益を続け業績は好調。
今後20年間で「500店舗、売上1兆円」という目標を達成するために、
毎年、新規出店も行っています。

現在、そんな当社で、各店の店舗スタッフを大募集中!
どうぞこの機会にご応募ください。

★自分のペースで成長していける環境です。
 充実した福利厚生、豊富なキャリアアップのチャンスもご用意してお待ちしています。

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掲載終了または更新予定:2018-07-11

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募集要項

仕事の概要

【着実にステップアップ可能】店舗スタッフ/経験に応じた部門からスタート!/多彩なキャリアステップ有り

【具体的には】

具体的な仕事内容
経験・能力・希望を考慮した上で、下記のいずれかの部門へ配属となります。

★ドライグロッサリー部門
酒や米、加工食品、調味料などを扱う部門です。
★生鮮食品部門
精肉・鮮魚・青果などを扱う部門です。
★デリカ食品部門
お弁当・フライ・パンの製造などを行う部門です。
★レジ
レジ業務・接客を行う部門です。


担当部署で経験を積んでいただいた後は、以下の管理的業務もお任せします。
◎販売計画(売場作り、商品作り)の立案・実践
◎売場・商品管理
◎売上・利益管理
◎各部メンバーの労務管理、人員計画 ほか


【未経験も安心して業務をスタートできる「研修システム」】
OJTを基本とした丁寧な研修を行っています。
加工、衛生管理、レジなどは実務で身につけ、年間で1日研修を3〜4回程度実施。
デリカ半年、グロッサリーは3カ月で覚えていける充実の研修制度を整えています。

【多彩なキャリアにチャレンジできる組織】
実務経験を積んでいただいた後は、
主任(部門責任者)⇒副店長⇒店長へとステップアップが可能です。
店長の育成を目的とした「店長塾」も開催しています。
また、副店長からバイヤーやトレーナー、スーパーバイザー、
本部スタッフといった道も拓けています。
1年に1度、キャリアプランについて自己申告する制度により、
個人の希望も取り入れたキャリアプランを築いていけます。

【アメリカのスーパーへ!「海外研修」】
年に2回、7泊9日のアメリカ研修を実施しています。
対象は、毎月行われている「感動と笑顔の祭典」にて
評価・推薦されたパートナーさんと、業務評価が高く推薦された社員。
アメリカのスーパーの偵察を通して今後の仕事の視野を広げていただければと思います!

チーム/組織構成
各部署では20代〜40代まで幅広い社員が活躍中。
各店舗とも、社員とパートナーやアルバイトとの距離が近く、
コミュニケーションを大切にしたチーム作りに力を入れています。

対象となる方

【高卒以上】食品スーパー1年以上の経験者(小売経験者・ドラッグストア経験者も可)/要普通自動車免許

【具体的には】

【必須となる条件】
★食品スーパーで1年以上の業務経験
※小売り経験者(ドラッグストアやコンビニエンス、ホームセンターなど)歓迎します!
★要普通自動車免許(AT限定可)
★高校卒業以上

【こんな方をお待ちしています!】
◎新しい環境でイチから成長していきたい方
◎生活に密着した仕事をしたいと思われている方
◎仕事とプライベート、両方を充実させたい方
◎腰を据えて長く働きたいと思われている方
◎人と接することが好きな方
◎自分の意見をどんどん発信し、仕事を進めていきたい方
◎食に興味を持っている方

勤務地 埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木、東京、神奈川の各店舗

※地域限定正社員もあります!勤務地を限定でき、転居を伴う転勤がないのが魅力的です。
※気になる事がありましたら面接にてお伺いします。
※U・Iターン歓迎
勤務時間 ■正社員
7:00〜23:00でのシフト制(所定労働時間7時間45分/休憩60分)
※各店舗の営業時間に準じます
給与 年収例:570万円(主任・30歳〜35歳)
月給21万1000円以上+(各種手当)+賞与2回/大学卒
月給18万3000円以上+(各種手当)+賞与2回/短大・専門卒
月給16万9000円以上+(各種手当)+賞与2回/高校卒

※賞与実績平均4.4カ月(2016年度実績)
※経験・実績を考慮の上、優遇します。
※地域限定社員の場合は、賞与支給額・福利厚生の内容が多少異なります。
 詳しくは面接時にご確認ください。
待遇・福利厚生 ★社会保険完備
<手当>
★通勤交通費全額支給★時間外手当★資格手当★職務手当
★役職手当★子女手当★住宅手当(当社規定による)
<制度>
★研修制度★資格取得支援制度★財形貯蓄制度
★退職金制度★退職年金制度★大型共済制度
★社員持株制度
<その他>
★制服貸与★独身寮★社宅完備(赴任社宅制度)
★健保保養所★レクリエーション(バス旅行、観劇 ほか)
★契約リゾート施設
あり
年2回※平均4.4カ月(2016年度)
休日・休暇 ★完全週休2日制(シフト制)
★年間休日113日
★有給休暇(入社半年後15日)
★出産休暇
★育児休暇(1年間無給)
★介護休暇(1年間無給)
★慶弔休暇 ほか
★特別休暇

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掲載終了または更新予定:2018-07-11

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会社情報

業種 スーパー・コンビ二・ディスカウントストア・生協
事業内容 ■従業員数13,274名
■食品スーパーマーケットの経営
◎一般食品、生鮮食料品、デリカ食品、日用雑貨品などの小売業
【店舗数】
158店舗(埼玉86店、千葉28店、群馬15店、茨城7店、東京10店、栃木5店、神奈川7店/2018年3月現在)
事業所/所在地 埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木、東京、神奈川の各店舗

※地域限定正社員もあります!勤務地を限定でき、転居を伴う転勤がないのが魅力的です。
※気になる事がありましたら面接にてお伺いします。
※U・Iターン歓迎
設立 1957年7月 ※創業1890年(明治23年)
代表者 代表取締役会長 川野 澄人
従業員数 13,274名(2017年3月末)※社員 2,920名、パートタイマー・アルバイト 10,354名
資本金 41億9900万円
売上高 3430億6100万円(2017年3月期実績)

応募にあたって

応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
株式会社ヤオコーの中途採用に興味をお持ちいただけましたら、
下記の「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】書類選考
※通過された方には、一次面接の詳細をこちらよりご連絡いたします。
  ▼
【STEP2】一次・二次面接(経験や技能に応じてステップ変更あり)
※精肉、鮮魚部門ご希望の方は、別途技能試験がございます。
  ▼
【STEP3】最終面接
  ▼
【STEP4】内定

※入社日は毎月1日・15日を予定しています。在職中などの理由で難しい方はご相談ください。
連絡先

株式会社ヤオコー
〒350-1123
埼玉県川越市脇田本町1-5
採用担当/白倉

採用フリーダイヤル 0120-43-8052(受付時間9:30〜18:00)

埼玉県川越市脇田本町1-5

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求人ID:D_3002198892

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