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  • 正社員

株式会社ネオトラスト

給与計算・社保関連業務BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)/(1)スタッフ (2)マネージャー

  • 持株会制度
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 育児支援制度あり
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 中途入社50%以上
  • 女性が活躍中

募集の背景

おかげさまで受託件数は右肩上がりで増加中。
また、受託する業務内容も年々幅が広くなり、複雑化しています。
そこで、増え続けるニーズに対応し、より質の高い提案・コンサルティングを行うために、
「ペイロールサービス部」においてスタッフ、マネージャー共に新たな人材を募集し、組織体制を強化いたします。

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掲載終了または更新予定:2018-02-11

クリックするとDODAのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

(1)スタッフ:給与計算・社会保険事務(顧客提案あり)(2)マネージャー:チームの管理、マネジメント

【具体的には】

具体的な仕事内容
顧客企業の給与計算・社会保険事務のBPOを担うチームにて
それぞれ下記業務を行います。

————————————
(1)スタッフの場合
————————————
【給与計算業務】
■人事マスタ管理
■勤怠集計・データ確認
■データ入力・取込
■給与計算
■給与明細・帳票作成
■給与データ仕訳・加工
 など
※顧客企業の管理部門の方々へのコンサルティングも行います。

【社会保険事務】
■社会保険・雇用保険に関する諸手続の管理
■標準報酬月額変更手続
■社会保険・労災保険各種給付金請求手続の管理
■社会保険料請求に関わるチェック
 など
※社会保険手続きは、提携の社会保険労務士が行います。

————————————
(2)マネージャーの場合
————————————
チームのマネージャーとして下記業務を担います。

■所属チームおよび構成メンバーの目標管理・進捗管理・工数管理
■メンバーの勤怠管理、モチベーション管理
■給与・社保業務に関する月間・年間の作業量・スケジュール管理
■状況に応じた目標・計画の策定
■適切な人員配置と監督
■人事・給与・就業関連システムの設計・管理(顧客企業の業務管理システムを導入する業務もあり)
■顧客企業の業務コンサルティング(システム導入の提案、改善提案など)
■提案に関する見積りと受注

【受託実績】
受託企業件数/70社6万名以上
平均受託企業様規模/1000名
受託実績企業の規模の範囲/1名〜1万3000名

チーム/組織構成
担当する顧客数はチームの規模により異なりますが、
平均すると1チームで15社〜20社程度。
メンバー1人で1社全体を見る場合もあれば、
顧客規模などによっては複数で担当する場合もあります。
※経験の浅い方はアシスタント業務から始めて、段階的に業務の幅を広げていきます。

対象となる方

【高卒以上】(1)給与計算・社保関連業務の経験者 (2)マネージャー:左記に加えてマネジメント経験者

【具体的には】

【詳細条件】
———————————————
(1)スタッフの場合
———————————————
<経験・スキル>
■給与計算・社保関連業務に関する知識と経験がある方
■Word/Excel上級スキルが必須
■人事・給与・就業に関するシステムの管理経験があれば尚歓迎
■業務標準化の経験がある方は尚歓迎

<求めるマインド>
■顧客への提案などコンサルタント的な業務にも前向きな意欲がある方。
■協調性を持って仕事に臨める方
■成功体験・失敗体験を分析し、原因やそこから得た教訓を自分の言葉にできる方

———————————————
(2)マネージャーの場合
———————————————

勤務地 株式会社ネオトラスト本社(東京都台東区東上野5-2-5 下谷ビル8F)

※顧客先常駐ではなく、当社内で受託企業の業務を行います。
勤務時間 1カ月単位の変形労働時間制
※1日の平均労働時間=8時間
※標準労働時間帯 9:00〜18:00(休憩1時間)
※月の平均残業時間は20〜30時間(ただし繁忙期は除く)
給与 (1)スタッフ:
月給20万円〜35万円+各種手当+賞与年2回

(2)マネージャー:
月給35万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、優遇いたします。
待遇・福利厚生 ◆通勤交通費支給(会社規定による)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆残業手当
◆役職手当
◆職能手当
◆出張手当
◆社員持株制度
年1回(4月)
年2回(6月・12月)
※昨年実績2カ月
休日・休暇 週休2日制(土・日)
◎年間休日120日

◆祝日
◆年末年始休暇
◆エンジョイ休暇(夏季休暇)
◆リフレッシュ休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇(慶弔休暇など)
◆年次有給休暇

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掲載終了または更新予定:2018-02-11

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会社情報

業種 その他サービス/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム
事業内容 【給与計算業務アウトソーシング】
◆給与・賞与計算
◆労務管理業務、有給休暇管理
◆住民税年度更新、年末調整業務
◆マイナンバー管理

【社会保険関連業務アウトソーシング】
◆社会保険・労働保険業務管理
◆公的機関による各種調査への対応・立会業務

【コンサルティング業務】
◆アウトソーシング導入に関するコンサルティング業務

【関連会社】
株式会社ヒューマントラストホールディングス
事業所/所在地 株式会社ネオトラスト本社(東京都台東区東上野5-2-5 下谷ビル8F)

※顧客先常駐ではなく、当社内で受託企業の業務を行います。
設立 2002年1月18日
代表者 取締役社長 平田 昌望
従業員数 70名(グループ合計719名)
資本金 1000万円

応募にあたって

応募方法 最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
当社に興味を持たれた方は、本ページから応募フォームにアクセスし、
必要項目をご記入の上、ご応募ください。

※入力内容の秘密は厳守し、弊社の採用活動のみに使用いたします。

また、ご質問等は下記の電話から受け付けます。
お気軽にお問合せください。
選考プロセス 【応募】
応募フォーム(24時間申し込み可)からご応募ください。
入力内容で書類選考を行い、通過者に面接のご案内をいたします。
  ▼
【面接】
履歴書(写真貼付)・職務経歴書をご持参ください。
面接は3回を予定しています。
  ▼
【内定】

※入社日はご相談に応じます。
連絡先

株式会社ネオトラスト
〒110-0015
東京都台東区東上野5-2-5 下谷ビル8F
担当/採用担当
TEL:03-5806-4890(代)

東京都台東区東上野5-2-5 下谷ビル8階

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求人ID:D_3001985773

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