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株式会社セラク(東証マザーズ上場)

完全未経験から始めるインフラエンジニア/定着率90%以上/残業月20時間程度/大手企業の案件多数

  • 上場企業・株式公開企業
  • 2年連続成長中
  • 持株会制度
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 育児支援制度あり
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 中途入社50%以上
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

【全国で10名の積極採用中です!】
1987年の創業以来、通信、メーカー、小売など
幅広い分野のITサービスで実績を伸ばしている当社。
29年連続黒字経営と120%以上の成長率で、安定した事業基盤を誇ります。
既存のビジネスモデル(IT)に加え、自社サービス「みどりクラウド」
「Thermo-Cloud」など新規IoT事業も拡大している他
マザーズへの上場(2016年7月)をステップに力強い成長を続けています。

今後を見据え、新たにインフラエンジニアを募集!
未経験の方でも安心して取り組める研修制度・福利厚生をご用意しています!
ぜひ当社でエンジニアとして新たなスタートをきっていきませんか。

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掲載終了または更新予定:2017-11-08

クリックするとDODAのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

【大手企業の案件多数】要件定義〜保守運用まで、着実にステップアップ

【具体的には】

具体的な仕事内容
上場企業、大手企業をはじめとする
メーカーや小売・広告・通信業界などのプロジェクトに携わります。
サーバ・ネットワークの設計・構築から運用・保守、
さらには先端技術まで、多様なキャリアを積んでいくことができます!
※主要取引先を別途下段で紹介しています。

【入社後は】
まずは最大1.5カ月間の研修を受講していただきます。

<STEP1>
「名刺の渡し方」「電話対応」といった基本的なビジネスマナーに関する研修、
情報セキュリティ研修からスタートします。

<STEP2>
IT業界の基本的な資格であるCCNAの取得に向けて、研修を受講していただきます。
専任講師のもと、分からないことを相談しながら着実にレベルアップ!
研修終了後には、ほぼ全員がCCNAを取得できています!

<STEP3>
サーバ、ネットワークなど分野ごとに分かれて研修を行います。
例えば、同期のメンバーで作られたチームでサーバ構築に挑戦。
教材を調べながらみんなで協力して進めていきます。

【配属後は】
先輩社員のもとで、仕様の確認やテスト、
資料作成などの簡単なお仕事からスタート。
経験を積んでいくことで、設計や構築にも携わっていけますので、
2〜3年目にはチームのコアメンバーとして活躍している社員も。
常時600名以上のエンジニアを継続的に
アサインする案件を抱えるセラクだからこそ、
特定の分野にとらわれない、
様々なキャリアパスを描いていくことが可能です!

チーム/組織構成
年齢に関係なく、努力と結果をしっかり評価。
実際に20代の課長もいて、若手からベテランまで
活躍できるエネルギッシュな社風です。

上司が後輩の相談を真摯に聞き、自由に仕事を任せてくれることが、
社員のやりがいにもつながっています。
産休・育休を取得し復帰している社員も多数在籍しています。
(定着率は90%以上です!)

対象となる方

【業界経験不問】未経験、第二新卒の方歓迎!エンジニアデビューを応援します★

【具体的には】

☆職種・業種未経験歓迎!
☆新卒・既卒・第二新卒・職種転換歓迎!(高卒以上)

◎IT業界の実務経験、前職、勉強していた内容などは問いません。
…元飲食店店員、元リサイクルショップ店員、文系出身といった先輩たちが活躍中です。

【こんな方を歓迎します!】※該当しなくても、まずはぜひご応募ください!
■手に職をつけたい方
■ITやシステムに興味がある方
■長期的なキャリアを形成していきたい方
■ワークライフバランスも実現させたい方
■大規模案件に携わりたい方
■高い専門スキルを身に付けたい方
■失敗を恐れずにチャレンジしてみたい方

勤務地 【転勤なし】東京、横浜、大阪、名古屋、札幌、福岡のいずれか
※上記当社事業所及び近郊のプロジェクト先
※U・Iターン歓迎!希望は面接時にご相談ください。
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
※参加プロジェクトに準じます。
◎残業は1日1〜2時間程度です。(月20時間程度、残業代は別途支給します)
給与 年収430万円/27歳
年収500万円/30歳
月給21万円〜
※経験・能力・前職の給与額などを考慮したうえで、優遇いたします。
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備
■交通費支給(月額3万円まで)
■残業手当
■扶養手当(配偶者・子:各月1万円)
■役職手当
■報奨金制度
■退職金制度
■社員住宅制度
■親交費補助
■就労中傷害保険
■健康・医療サービス
■健康保険組合保養施設利用可
■社内レクリエーション・サークル(バーベキュー、フットサル、ボーリングなど)
■各種トレーニング
■各種セミナー開催
■資格取得支援制度 など
年1回
年2回(6月・12月)
休日・休暇 <年間休日120日以上(2016年実績)>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■リフレッシュ休暇 ほか
※参加プロジェクトにより異なります

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掲載終了または更新予定:2017-11-08

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会社情報

業種 インターネット関連/ソフトウェア・情報処理
事業内容 【東証マザーズ上場】
インターネットソリューション(インターネット総合ビジネス支援)
■ITインフラ事業
■通信・ハードウェア事業
■ウェブマーケティングコミュニケーション事業
■IoTソリューション事業
事業所/所在地 【転勤なし】東京、横浜、大阪、名古屋、札幌、福岡のいずれか
※上記当社事業所及び近郊のプロジェクト先
※U・Iターン歓迎!希望は面接時にご相談ください。
設立 1987年12月
代表者 代表取締役社長 宮崎 龍己
従業員数 1,466名(平成29年3月末現在)
資本金 2億9,639万9,500円
売上高 63億1,700万円(2016年8月期実績)

応募にあたって

応募方法 当社に興味を持たれた方は、下の「応募する」から必要事項を記入のうえ、ご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
選考プロセス 【書類選考】
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
書類選考を通過された方には、追って詳細をご連絡いたします。
※応募受付から1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡いたします。
  ▼
【面接(1〜2回)・適性検査】
  ▼
【内定】

※ご応募から内定までは【最短3日】を予定しています。
※面接時期・入社時期に関してはご相談に応じます。
※遠方からご応募の方やご都合のあわない方、在職中の方もご相談ください。
連絡先

株式会社セラク
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿木村屋ビル6F
採用担当
Tel:03-3227-1176(直通)
E-mail:hr-seraku@seraku.co.jp

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求人ID:D_3001922734

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