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  • 正社員

株式会社タカハシ

ファッションアイテムの激安オフプライスショップ「タカハシ」の店長

  • 2年連続成長中
  • 第二新卒歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 中途入社50%以上
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

2017年度の年商が昨対比20%アップの60億円に達するなど、
チェーンストア化の準備を順調に進めている「タカハシ」。
ここから5年後には67店舗、10年後には200店舗を展開するチェーンストア志向企業へ、
20年後には800店舗を展開するチェーンストア企業へと成長するビジョンを掲げています。

チェーンストア化を推進するにあたり、オペレーションの効率化・低コスト化、
再現性の高いマニュアルを構築・確立することは必要不可欠。
これまでの小売業・店舗マネジメント経験、
また当社でこれから身につけていく店舗運営のノウハウを余すことなく
タカハシのさらなる成長に注ぎ込んでいただける方を求めています。

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掲載終了または更新予定:2017-12-03

クリックするとDODAのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

入社後6カ月で店長に/衣料スーパー「タカハシ」の店舗運営・管理業務全般をお任せします。

【具体的には】

具体的な仕事内容
入社後は先輩スタッフの指導のもとでレジや商品陳列などを学び、
6カ月後には店長または副店長として店舗運営に携わっていただきます。

管理職の経験がない方でも、
徐々にステップアップできる体制が整っていますのでご安心ください。

【具体的な仕事内容】
■商品陳列・売り場づくり
■接客サービス
■パート・アルバイトスタッフへの指導・教育
■店舗スタッフのシフト作成・管理など
■本部会議への参加、決定した方針に関する自店舗への周知・徹底

商品の発注・入荷は基本、本部が行うので店長が関わることはあまりありません。
シフト作成は、フルタイムのリーダー(パート)に任せることもあります。

時には軽快・俊敏に、時には粘り強くPDCAのサイクルを回す「改善する力」、
相手に合わせたコミュニケーションによる「説得できる力」という、
ビジネスの基本となるスキルを身につけ、どこでも通用するレベルまで高めていきましょう。

チーム/組織構成
社長以外の取締役はおらず、とてもフラットな組織運営をしています。

今後は会社の拡張、新事業の立ち上げとともにポストも増える予定で、
今回の採用において将来のコアメンバーを募りたいと考えています。

なお、1店舗あたりの在籍人数はパート・アルバイトを含め15〜20名程度。
それを店長が管理し、「スーパーインテンデント」と呼ばれるマネージャークラスが
担当エリアの各店舗を統括しています。

各店舗の店長は月に3〜4回、本社(相模原)で行われる本部会議に参加します。
社長をはじめ、店長、エリアマネージャー、バイヤーまでが本社に集結し、
商品の売れ行きや各店舗の販促ノウハウの事例共有、季節商戦の戦略、
スタッフの契約更新・人事などについて、ざっくばらんに話し合っています。

対象となる方

【高卒以上】小売業での販売サービス職(店長・接客)経験者 ◎普免(AT限定可)お持ちの方は尚歓迎!

【具体的には】

アパレル、ディスカウントストア、GMSなどの小売業に従事した経験をお持ちの方(年数不問)、
200店舗以上ある小売業の店長、エリアマネージャー、バイヤーなどの経験者(8年以上)は特に優遇いたします!
(本ページ内に記載のある数字以上の給与額提示も可能です!)

◎必要なのは今、世の中の方々がどんな服を着ているのかを客観的に判断し、
 それを店舗レイアウトや品揃えに活かせる能力です。
 トレンドを冷静に分析できる方であれば、服やファッションに詳しくなくても大丈夫です。

勤務地 東京都、神奈川県、埼玉県に展開する「タカハシ」各店舗(車通勤OK!) 

■東京都(9店舗)
 羽村市小作台/あきる野市小川東/武蔵村山市残堀/立川市幸町/
 八王子市(片倉町、南大沢)/町田市(金井、森野)/東久留米市南町

■神奈川県(14店舗)
 相模原市(緑区三ヶ木、原宿、中央区田名、南区当麻、中央区清新)/
 愛甲郡愛川町/横浜市(旭区白根、金沢区富岡西)/大和市福田/厚木市長谷/
 伊勢原市歌川/綾瀬市深谷南/藤沢市亀井野/茅ヶ崎市香川

■埼玉県(5店舗)
 上尾市春日/川口市本町/朝霞市三原/狭山市富士見/入間市久保稲荷
勤務時間 9:40〜20:10の間で、1日実働8時間のシフト制
※早番/9:40〜19:10、遅番/10:40〜20:10
※残業は月13〜30時間程度です。
給与 【モデル年収例】
月給25万円〜34万円以上 
※経験や能力、年齢等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。
待遇・福利厚生 ■社会保険完備
■交通費全額支給
■決算賞与(過去6年間で5回支給)
■超過勤務手当
■慶弔見舞金
■社員割引
■ライフテスト手当(年2回、1万円で他社の服を購入できる手当)
■店舗懇親会
■ペガサスセミナー派遣など、充実した研修・教育制度あり
年1回(4月)
業績給年2回(4・8月)※業績による
休日・休暇 <年間休日 107日>

■月9日(シフト制/2月のみ月6日)
 →「月7日〜8日休み」を選択して収入アップ、早期ステップアップを目指すことも可能!
■夏季(3日)・冬季(2日)
 →休暇日数は勤続年数が長くなるごとに増えていきます!
■有給休暇
 →取得実績は50%(2015年度)で、70%以上を目指しています!
■慶弔休暇

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掲載終了または更新予定:2017-12-03

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会社情報

業種 ファッション・アパレル・アクセサリー(小売)/その他流通・小売
事業内容 衣料スーパー「タカハシ」の運営 

【取扱品目】
肌着、靴下、子供服、紳士服、婦人服、ホームウェア、服飾雑貨、履物、日用消耗品、実用雑貨、菓子、加工食品、ファンシー・インテリア雑貨ほか、幅広い年齢層と生活に密着した品目。(一部加工食品)
事業所/所在地 東京都、神奈川県、埼玉県に展開する「タカハシ」各店舗(車通勤OK!) 

■東京都(9店舗)
 羽村市小作台/あきる野市小川東/武蔵村山市残堀/立川市幸町/
 八王子市(片倉町、南大沢)/町田市(金井、森野)/東久留米市南町

■神奈川県(14店舗)
 相模原市(緑区三ヶ木、原宿、中央区田名、南区当麻、中央区清新)/
 愛甲郡愛川町/横浜市(旭区白根、金沢区富岡西)/大和市福田/厚木市長谷/
 伊勢原市歌川/綾瀬市深谷南/藤沢市亀井野/茅ヶ崎市香川

■埼玉県(5店舗)
 上尾市春日/川口市本町/朝霞市三原/狭山市富士見/入間市久保稲荷
設立 1954(昭和29)年5月10日
代表者 代表取締役社長 ��橋 千佳司
従業員数 約400名(男性約25名、女性約375名)
資本金 3600万円
売上高 年商60億円(2017年8月期)

応募にあたって

応募方法 ■□■ ここまでお読みいただき ありがとうございます ■□■

本ページ内【応募する】ボタンより、必要事項をご入力の上、送信ください。
またはお電話にてお問い合わせいただいた後、履歴書(写貼)を下記住所にご郵送いただいてもかまいません。

※応募の秘密は厳守します。
選考プロセス 【STEP.1】Web書類選考
 書類選考後、通過された方には当社より面接日時等についてご連絡いたします。
 ◎なるべくたくさんの方とお会いしたいと考えています。
  ▼
【STEP.2】代表による面接〜適性検査
 30〜60分の面接、簡単なテストと検査で計2時間を予定しています。
  ▼
【STEP.3】採用通知
 選考は面接〜適性検査の1回で終了です。
  ▼
【STEP.4】面談
 労働条件等の確認を含む面談です。
  ▼
【STEP.5】 入社

◎応募から採用通知までは2〜3週間程度を予定しています。
◎面接日時・入社時期等はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
連絡先

株式会社タカハシ
〒252-0336
神奈川県相模原市南区当麻1115-4
採用担当
TEL:042-777-1447

神奈川県相模原市南区当麻1115-4

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求人ID:D_3001910303

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