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  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社京進<東証二部上場>

個別指導塾の運営/教室長(授業は講師が担当/未経験歓迎・ワークライフバランス大賞奨励賞)

  • 上場企業・株式公開企業
  • 2年連続成長中
  • 持株会制度
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 育児支援制度あり
  • 第二新卒歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

1975年に創業を迎えた京進は、
幼児から社会人まで幅広い方々に多様な教育を提供しています。
国内の事業所は東北から九州まで約400拠点におよび、
海外ではドイツ、中国、アメリカにも展開中!
日本語学校や保育園など最先端の事業を手がけ、
少子化社会のいまなお業績は右肩上がりです。

2020年には連結売上高200億円を見据え、
世界一の総合教育企業をめざしています。
「ひとりひとりを大切に」というビジョンを胸に、
さらなる発展に向けた増員です。

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掲載終了または更新予定:2017-09-24

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募集要項

仕事の概要

【褒めて伸ばす指導】教室長として個別指導「京進スクール・ワン」の教室運営(進路相談・講師育成など)

【具体的には】

具体的な仕事内容
学習計画の立案や進路相談など生徒へのフォローを中心に、
保護者へのサポートや講師の管理など
教室運営に関わる全般をお任せします。

授業は講師が担当しますので、
生徒ひとりひとりとしっかりと向き合える環境です。

○「京進スクール・ワン」では小学1年生〜高校3年生が学んでいます。


【平均的な1日の流れ】
13:45/出社・始業
 ↓ミーティング・デスクワークなど
16:50/生徒のお出迎え
 ↓
17:00/授業スタート
 ↓お見送り&お出迎え
19:00/講師の初期研修・保護者懇談など
 ↓
21:20/すべての授業終了・お見送り
 ↓授業後報告会・日報など
22:30/退社

【入社後は】
まずは先輩のもとで基本業務や生徒との接し方などを学び、
副教室長として運営業務全般をお任せします。
徐々に教室長として1校をお任せしていく予定です。

<多彩な教育制度>
○自立型人間育成「リーチング」
 └小学校の教科書にも掲載されています。
○未来の経営者育成!全員参加の「アメーバ経営」
 └事業部ごとの運営により経営者マインドを醸成します。
○経営革新の世界水準「経営品質向上プログラム」
 └経営品質の仕組みづくりを社員がおこないます。

他にも「次世代リーダー育成プログラム」や「ゲーミフィケーション研修(*)」などがあります。
多彩なプログラムは中途入社者にも好評です!
*ゲームの仕組みを活用した問題解決の仕方。

<社員の声を活かした取り組み>
○社員満足度調査
○経営幹部による面談(年1回※全社員と1対1で面談します)
○勤務希望調査(年1回)
○目標管理制度 など

チーム/組織構成
異業界出身者が多数活躍しています。
20〜30代が中心で活気あふれる職場です!

<将来のキャリアパス>
社員の教育や複数のスクールの統括など、
京進が展開する事業の中でさまざまなキャリアを歩めます。
「フランチャイズ事業部」など本部機能へのステップアップも可能です。
個別指導部長やフランチャイズ事業部長、人事部課長なども中途採用出身で
男女も全く区別なく登用される風土の会社です。

対象となる方

【大卒以上、35歳までの方】◎職務経歴不問・未経験者歓迎

【具体的には】

【こんな方をお待ちしています】
◎人とのコミュニケーションやつながりを大切にできる方
◎生徒ひとりひとりと真剣に向き合いたい方
◎教育に関心のある方
◎働きやすい環境で長期で活躍したい方

<年齢制限理由>
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地 京都、大阪、兵庫、滋賀、奈良、愛知の各拠点
※U・Iターン歓迎
※希望を考慮の上決定します。

<詳細は下記をご覧ください>
http://www.kyoshin.co.jp/s1/school/
勤務時間 13:45〜22:00(実働7.5時間)
※配属校により異なる

◎火・金は「はよ帰ろうDAY」
 週2日はノー残業で帰っています。
◎残業しづらい仕組み!
 定時後30分退社を掲げ、
 社内PCは23時に自動シャットダウンします。
給与 【月収例】30万8680円(30歳/未経験入社2年目)
月給22万3,230円
※1日の所定労働時間の始業前30分または終業後30分についての一律時間外手当(月2万円)を含みます。
 始業前30分または終業後30分を超過した場合は別途支給します。

※上記は大卒・初任給です。
 あなたの経験・能力などを考慮し決定します。
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆各種手当/交通費、業務、役職、時間外
◆各種研修制度/年1回研修旅行
◆資格取得支援/表彰者は講座費用等を全額援助
◆家族手当/扶養1名月1万円
◆社員持株会
◆財産形成貯蓄制度
◆住宅取得援助
◆慶弔見舞金
◆クラブ活動/野球、ゴルフ等
◆保養所/エクシブ ※全国40カ所以上
◆永年勤続者慰労旅行/勤続10年毎に旅行券+10日間休暇
◆退職金/勤続3年以上
年1回(4月)
年2回(6月・12月)
休日・休暇 ◆週休2日制(日曜日+他1日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆有給休暇
◆半日休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇

◎年間休日123日

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掲載終了または更新予定:2017-09-24

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会社情報

業種 教育
事業内容 ・幼児から小中高校生対象の学習塾
・個別指導教室
・英会話教室
・ネット学習事業
・個別指導教室のフランチャイズ事業
・日本語教育事業
・保育事業

【教室・事業所】
京都・滋賀・大阪・兵庫・奈良・愛知・
神奈川・東京・広島・岡山・徳島・
ドイツ・中国・アメリカ
事業所/所在地 京都、大阪、兵庫、滋賀、奈良、愛知の各拠点
※U・Iターン歓迎
※希望を考慮の上決定します。

<詳細は下記をご覧ください>
http://www.kyoshin.co.jp/s1/school/
設立 1981年4月(創業1975年)
代表者 代表取締役社長 白川 寛治
従業員数 911名(連結)
資本金 3億2789万円
売上高 118億6400万円(連結)、102億9000万円(単体) ※2016年5月期

応募にあたって

応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます。
下記『応募フォーム』よりエントリーください。
追って面接日時などをご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます(夜間・土曜日も面接可)
 在職中の方のご応募も可能です。応募の秘密は厳守します。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
選考プロセス 【書類選考】
エントリーから1週間以内に電話またはメールにてご連絡差し上げます。
   ▼  
【会社説明会・筆記試験】
まずはじっくりと「京進」という会社についてご説明します。
   ▼  
【一次面接】
   ▼  
【最終面接】
役員による面接です。関西圏外からお越しの方には交通費を支給します。
   ▼  
【内  定】


※面接会場は本社です。
・住所/京都府京都市下京区烏丸通五条下ル大阪町382-1
・アクセス/地下鉄烏丸線「五条」駅6番出口よりすぐ
連絡先

株式会社京進/本社
〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下ル大阪町382-1
TEL.075-365-1528(採用担当)

京都府京都市下京区烏丸通五条下ル大阪町382-1(本社)

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求人ID:D_3001764855

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