1. ジョブサーチトップ
  2. 求人・転職トップ
  3. ハウスウェル株式会社 ●平均年齢30歳 ●センチュリー21加盟店930店舗中全国No.2の成績 ●7年連続120%の成長 ●月800件以上のお問合わせ
  4. 企画営業・法人営業・個人営業・MR・その他営業関連
  5. 企画営業【法人営業・個人営業】
  6. 【不動産営業】入社3年目の平均年収800万円★離職率3%未満
  • 正社員
  • 未経験者歓迎

ハウスウェル株式会社 ●平均年齢30歳 ●センチュリー21加盟店930店舗中全国No.2の成績 ●7年連続120%の成長 ●月800件以上のお問合わせ

【不動産営業】入社3年目の平均年収800万円★離職率3%未満

  • 2年連続成長中
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • 急募!内定まで2週間
  • 採用予定数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • フリーターから正社員を目指す
  • 中途入社50%以上
  • 女性が活躍中

募集の背景

【未経験入社95%以上】にも関わらず、
【入社3年目で平均年収800万円(月給23万8千円+歩合)】、
【離職率3%未満】を誇るハウスウェル。

おかげさまで、7年連続120%の成長を続け、
今後は分社化による、新会社の設立も計画しています。

今回はそんな当社の成長を支える、
新たな仲間を募集いたします。

この求人に応募する

掲載終了または更新予定:2018-10-09

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

【100%反響営業】不動産の売買仲介営業 ●HPなどを見て、ご来店されたお客様へ物件を紹介します。

【具体的には】

不動産購入を希望されるお客様への営業を行っていただきます。

<仕事の流れ>
お客様から、ネットや電話で問合わせを受けます。
 ▼
ご来店されたら、詳しい希望を伺います。
 ▼
候補物件にご案内いたします。
 ▼
お客様が購入を決めれば成約です。


当社は、売買から建築、リフォーム、
ファイナンシャルプランニングまで、
幅広い事業を手がけています。

だからこそ、お客様のご要望に
すぐに対応することができ、信頼獲得につながっています。


●充実の研修をご用意しています

不動産基礎研修(5日)、2&1研修(4日)
資金計画研修(2日)、営業力強化研修(2日)
ファイナンシャルプランナー研修など、
業界未経験者でも大きく活躍できる制度が整っています。

不動産知識や税金・金融・相続・管理といった
各専門知識を学ぶことができます。
当社では、管理者も含めて、
3ヶ月に1度は研修を受けているんです。

もちろん、業界知識だけでなく
名刺の渡し方といった基本的なマナー研修や接客研修も
受ける事ができるので、社会人経験の浅い方もご安心ください。


●明確なキャリアパスがあります
しっかりとした評価制度があるため、
給与・役職も着実にステップアップ。
安定的に将来を描くことができます。

【一般社員(入社3ヶ月~)】
年収400万円~(月給22万8千円+歩合)

【主任(入社1年~1.5年)】
年収600万円~(月給23万3千円+歩合)

【係長(入社2年~3年)】
年収800万円~(月給23万8千円+歩合)

【課長(入社3年~4年)】
年収1000万円~1500万円(月給40万円+歩合)

※現在、課長を務める社員は、ほぼ20~30代
1課(30歳)、2課(39歳)、3課(44歳)、4課(38歳)
5課の課長は、なんと入社4年目社員(28歳)が勤めています

対象となる方

【定着率95% 営業職に挑戦したい第二新卒、歓迎】●業種・職種・社会人未経験者、歓迎 ●学歴不問

【具体的には】

業界未経験者でも活躍できる仕組みがあります。
高収入や成長を手にしたい方にはピッタリな環境です。

<こんな想いをお持ちの方>
働きやすい環境に身を置きたい
お客様に寄り添う営業がしたい


※普通免許(AT限定可)をお持ちの方

勤務地 【転勤なし/大宮駅より徒歩圏内】さいたま市大宮区大成町3-414

※地区随一の大型店舗
勤務時間 9:30~19:00(実働8h)

●週1日はノー残業デー
給与 月給22万8千円~40万円+歩合

※経験や能力を考慮の上、決定いたします
※上記金額には、月20時間分の固定残業手当(3万6千円~8万円)が含まれています
 超過分は追加支給いたします
※宅地建物取引士の資格をお持ちの方は、月給24万8千円以上でのスタートです
月給40万円+歩合/課長
月給22万8千円+歩合/入社1年目
待遇・福利厚生 昇給年1回(10月)
賞与年2回(4月・10月)
交通費支給(月5000円まで)
社会保険完備
役職手当
社用車有
社員旅行
携帯電話支給
各種研修制度
資格取得支援制度
保養所(エクシブ)

※試用期間3ヶ月あり(待遇・条件に変動なし)
休日・休暇 週休2日制(水曜日、第1・2火曜日)
GW休暇
夏期休暇
年末年始休暇(8日)
慶弔休暇
有給休暇
選択休暇制度
※1月・5月・8月・12月の繁忙期以外の月に土日を含み
 固定の休暇以外にプラスで月1回休みを取得可能

この求人に応募する

掲載終了または更新予定:2018-10-09

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

会社情報

業種 不動産/その他不動産・建設系/警備・メンテナンス・清掃/その他専門コンサル/その他サービス
事業内容 ●不動産売買・仲介事業 ●賃貸仲介事業 ●賃貸管理事業 ●収益不動産事業 ●相続コンサルティング事業 ●土地有効活用事業 ●住宅リフォーム事業 ●保険代理事業 ●完全自由設計の家づくり ●用地仕入れ ●建売分譲事業
事業所/所在地 【転勤なし/大宮駅より徒歩圏内】さいたま市大宮区大成町3-414

※地区随一の大型店舗
設立 2004年8月21日
代表者 代表取締役 天池 健二
従業員数 60名
資本金 3,000万円
売上高 16億1,700万円 (2018年度実績)

応募にあたって

応募方法 ~最後までお読みいただきありがとうございます~

ご興味をお持ちいただいた方は「応募画面へ行く」より
フォームに必要事項を入力の上、送信ください。
書類選考の後、通過された方には追って面接の詳細をご連絡いたします。

◎応募に当たりご不明な点、ご質問などございましたら
 「求人企業に直接質問する」よりご遠慮なくどうぞ!
◎応募の秘密は厳守いたします。
選考プロセス ▼リクナビNEXT応募内容による書類選考
 ※応募者全員に、3営業日以内に合否を連絡致します。

▼面接(2回を予定)
 現場担当者、人事担当者、社長との面接を行います。

▼採用
 ※最終面接後、1週間以内に結果をお知らせ致します。

※応募から採用まで2週間を予定しています
※面接日・入社日はご相談に応じます



【代表取締役社長 天池 健二】
私は、前職ではある不動産会社の代表を務めていました。
しかし、オーナーの権限が強く、独立を決意。
「自由に事業を行いたい」という想いから、当社を設立しました。

開業3ヶ月で3000万円を売り上げるも、無理がたたり入院。
フォローできる協力体制の必要性を実感し、
未経験者も成長できる仕組みをつくってきました。

私たちハウスウェルは、お客様と社員が
本当に幸せになれる会社を目指しています。
連絡先

ハウスウェル株式会社 ●平均年齢30歳 ●センチュリー21加盟店930店舗中全国No.2の成績 ●7年連続120%の成長 ●月800件以上のお問合わせ

さいたま市大宮区大成町3-414 ハウスウェルスクエア

この求人に応募する

ボタンをタップするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

掲載終了または更新予定:2018-10-09

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

求人ID:0016619298

戻る

企画営業・法人営業・個人営業・MR・その他営業関連から探す

ページトップに戻る

ページ上部へ戻る