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  • 未経験者歓迎

パナソニック株式会社 ◎東証一部上場

人事(経営スタッフ)◆人事面から事業計画・成長戦略を実行

  • 上場企業・株式公開企業
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 育児支援制度あり
  • 英語・中国語など語学を活かす
  • 第二新卒歓迎
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 女性が活躍中
  • 女性管理職登用あり

募集の背景

業務拡大のための募集

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掲載終了または更新予定:2018-10-25

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募集要項

仕事の概要

事業成長のための人事業務全般◆パナソニックの企業価値最大化のための、人・組織・風土の実現

【具体的には】

人事業務全般をお任せします。

■人材リソース戦略
事業に求められる人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進

■タレントマネジメント
グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進、仕組みづくり

■人材開発
人材パフォーマンス最大化に向けたモチベーション、スキル向上策の推進

■組織開発
組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見える化、課題解決に向けた組織プロセスへの参画、ラインマネジメント支援

■風土づくり
多様な人材がイキイキと働くことができる仕組み、環境整備

■制度
人事関連諸制度の制定と改廃及び運営

■採用
全社(国内外)採用戦略・施策の立案、実行

対象となる方

人事業務 or 人材会社営業 or コンサル系会社 経験者 ★第二新卒・業界未経験歓迎/大卒以上

【具体的には】

●歓迎要件
・仕事内容に記載の業務に関する知識・経験
・海外事業への関心
・英語力

勤務地 東京、大阪、滋賀、兵庫

・東京/中央区
・大阪/門真市 他
・滋賀/草津市
・兵庫/神戸市 他


※ご希望をお聞かせいただき決定
※将来的には国内・海外への転勤の可能性有
勤務時間 8:30~17:00又は9:00~17:30
※事業場によりフレックスタイム制勤務あり/標準労働時間7時間45分
給与 月給24万円~40万円+各種手当+賞与
※キャリア採用のため経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき決定
待遇・福利厚生 給与改定年1回
賞与年2回(7月、12月)
通勤交通費支給
各種社会保険完備
【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度等
【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設等

●キャリア入社者の住宅施策  ※当社基準に該当する方のみ
入社後14年間、家賃の約35~65%を会社が負担

※試用期間3か月(本採用時と条件変更なし)
休日・休暇 年間127日
完全週休2日制(土日)祝日
年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇等

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掲載終了または更新予定:2018-10-25

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会社情報

業種 総合電機(メーカー)/コンピュータ・通信機器・OA機器関連(メーカー)/半導体・電子・電気部品(メーカー)/家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)/ソフトウェア・情報処理
事業内容 エレクトロニクス関連機器(情報機器・通信機器・計測機器等)、家庭用電化機器、住宅関連機器及び産業用機器等の開発・生産・販売・輸出
事業所/所在地 東京、大阪、滋賀、兵庫

・東京/中央区
・大阪/門真市 他
・滋賀/草津市
・兵庫/神戸市 他


※ご希望をお聞かせいただき決定
※将来的には国内・海外への転勤の可能性有
設立 1935年12月(創業1918年3月)
代表者 取締役社長 津賀 一宏
従業員数 【連結】274,143名(2018年3月31日現在)
資本金 2,587億円(2018年3月31日現在)
売上高 【連結】7兆9822億円(2018年3月)

応募にあたって

応募方法 ◆最後までお読み頂き、ありがとうございます◆
まずは下記「応募画面へ行く」ボタンより、必要事項をご記入の上、送信してください。
応募フォームにて書類選考を行います。
最新の情報を、可能な限り丁寧にご記入頂ければ幸いです。

※現在、パナソニックグループに在籍中の方は選考対象になりません。
※郵送でのご応募には応じることが出来ないこともありますので、ご了承下さい。
選考プロセス ▼書類選考
▼面接(2回)
▼内定
▼入社
※入社時期についてはご相談の上、決定致します。


<入社後の福利厚生(一部)>
【ワーク&ライフサポートプログラム】
・ファミリーサポート制度:配偶者の出産、看護、子の学校行事等で取得できる休暇制度
・チャイルドプラン休業制度:不妊治療のために通算365日休業できる制度
・ワーク&ライフサポート制度:育児、介護のための短時間勤務制度
・育児応援カフェポイント/介護応援カフェポイント:育児や介護費用の一部を会社が補助
・e-Work@Home:自宅で業務に従事できる制度

【入社後のキャリア】
・毎年期初・期中・期末に、希望するキャリアや志向について上司と面談する
「コミュニケーション・プログラム」を実施。

・人事基礎研修、マネジメント研修、グローバル研修などの専門研修も豊富です。
連絡先

パナソニック株式会社 ◎東証一部上場

〒100-6025 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング25F

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掲載終了または更新予定:2018-10-25

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求人ID:0016546326

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