1. ジョブサーチトップ
  2. 求人・転職トップ
  3. 有限会社タイガープロパン★少数精鋭!従業員4名の風通しの良い会社です!★残業ほぼ無し!プライベート充実できます。★電話応募OK!
  4. 警備・清掃・設備管理関連・その他
  5. 保守【ガス・空調・上下水・消防等】
  6. 未経験歓迎!資格取得全額支援!LPガス販売・サービススタッフ
  • 正社員
  • 未経験者歓迎

有限会社タイガープロパン★少数精鋭!従業員4名の風通しの良い会社です!★残業ほぼ無し!プライベート充実できます。★電話応募OK!

未経験歓迎!資格取得全額支援!LPガス販売・サービススタッフ

  • 2年連続成長中
  • 学歴不問
  • 急募!内定まで2週間
  • 第二新卒歓迎
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • フリーターから正社員を目指す
  • 中途入社50%以上

募集の背景

経験は全く必要ありません。
夢を持ち、やる気のある人を募集します。
ガス屋って結構地味な商売かもしれませんが
お客様に喜んでもらえた時の達成感は半端じゃありません。
報酬以上の達成感を味わえます。
未経験入社3年目のA君も育ってきたので
リクナビNEXTを利用して、広く新しい人材を募集することにしました。

この求人に応募する

掲載終了または更新予定:2017-08-31

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

募集要項

仕事の概要

既存顧客の検針・集金業務、ガス器具の販売・取付け、保安調査等(ノルマ無し)

【具体的には】

毎月のルーティンワークとして
既存顧客の検針・集金を行いながら
お客様のニーズや
様々な困り事を引出し対応してください。

★資格取得支援でスキルUP
「液化石油ガス販売2種→業務主任者になれる」
「液化石油設備士→配管工事が出来る」など仕事の幅が広がります。

対象となる方

◆要普免(AT限定不可)◆未経験・第二新卒歓迎

【具体的には】

最初は補助業務(先輩同行)を行いながら
仕事の流れを習得。2ヶ月位で独り立ち可能。

勤務地 厚木市金田★車通勤可能(駐車場有)
勤務時間 8:30~17:30(実働8h)
土曜/8:30~15:00

★残業ほぼナシ…月2~3日(計6h)程度
 プライベートも充実!
給与 月給21万~25万円
27歳入社3年目 月給23万5000円+賞与・他
待遇・福利厚生 昇給随時
賞与年2/業績により別途決算賞与有
社保完
交通費月2万円迄支給
業務に必要な資格取得は全額補助
退職金(勤続5年以上)
各種手当(資格・家族・役職)
※試用期間最長3ヶ月
休日・休暇 日祝
月1土曜
夏冬
他当社カレンダー

この求人に応募する

掲載終了または更新予定:2017-08-31

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

会社情報

業種 電力・ガス・水道・エネルギー関連/建築・土木・設計/プラント・設備関連/警備・メンテナンス・清掃/その他流通・小売
事業内容 液化石油ガス・高圧ガス・簡易ガス等の供給及び販売、LPガスの充填・配送・検針・保安点検・保安点検調査・配管供給、設備工事・消費設備工事、ガス関連機器・住宅設備機器の修理及び販売、ハウスメンテナンス事業及び住宅リフォーム
事業所/所在地 厚木市金田★車通勤可能(駐車場有)
代表者 佐藤 拓也
従業員数 4
資本金 500万円

応募にあたって

応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
ご応募の際は、応募フォームより必須事項を入力の上、ご送信ください。
追って担当の者からご連絡を差し上げます。よろしくお願いいたします。
お電話での応募も大歓迎!お気軽に046-240-0351/採用係(受付9~17時)迄ご連絡ください。
選考プロセス 【応募】応募確認後、こちらからご連絡いたします。
  ▽
【面接】面接当日は、履歴書(写貼)をご持参ください。
  ▽
【内定】在職中の方も、面接・入社日等お気軽にご相談ください。

社長より

学歴・経験・スキル・社会人未経験など一切問いません。
新しい事にどんどん挑戦しようとする意欲のある方、
お互い何でも相談しながら、新たなる創造を一緒に頑張りましょう。
連絡先

有限会社タイガープロパン★少数精鋭!従業員4名の風通しの良い会社です!★残業ほぼ無し!プライベート充実できます。★電話応募OK!

〒243-0807神奈川県木市金田1321

この求人に応募する

ボタンをタップするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

掲載終了または更新予定:2017-08-31

クリックするとリクナビNEXTのサイトに移動します。

求人ID:0015005351

戻る

警備・清掃・設備管理関連・その他から探す

ページトップに戻る

ページ上部へ戻る