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会社名非公開

■法人向け事業:人材教育/組織開発、人材採用のためのコンサルティング、研修事業

募集要項

仕事の概要

■人材教育コンサルティング営業としてヒアリングを通じて顧客が抱える問題点・課題を抽出、パートナーとして顧客の成長を支援します。
■研修コンサルティング導入事例:野村証券株式会社<課題>マネージャー層に行う研修が無かった、組織に変革の波を作りたい<提案>全国約1500名を対象とした「行動変容」に拘った研修を導入■採用コンサルティング導入事例:税理士法人鶴田会計<課題>即戦力人材を募集するも理念が浸透しない、離職率が高い<提案>「理念共感」を最優先した選考設計

応募資格

〔いずれか必須〕◆営業経験をお持ちの方◆人材・教育業界への興味関心〔志向〕御自身の成長に対するモチベーションが高い方。会社の経営者になりたい等、熱い夢をお持ちの方。
〜 日経「新卒就職希望企業ランキング」上位 〜【魅力】教育研修とコンサルを活用して、顧客の成長(事業拡大・報酬UP等)を支援します。顧客は、生命保険や不動産関連のビジネスマンや、経営者、弁護士・会計士、スポーツ選手まで、目標達成を目指す方々が中心。社会の第一線で活躍する方々を相手にビジネスが可能です。お客様を中心に口コミが広がり新規顧客の9割が既存顧客からのご紹介。

勤務地

東京

推定年収

300万円〜500万円

休日 84日

企業情報

事業内容 ■法人向け事業:人材教育/組織開発、人材採用のためのコンサルティング、研修事業
従業員数 20人
業種 研修

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